ליצור אימפקט אמיתי בישראל

עם 

עם 

אנחנו מאמינים שכישורים הם מנוע משמעותי ליצירת מוביליות חברתית ושינוי אמיתי בחברה הישראלית. החזון שלנו הוא לאפשר שיויון הזדמנויות לכולם דרך תוכניות שאינן דורשות שכר לימוד ודרך תהליך מיון "עיוור" המתבסס על יכולות ולא על קורות חיים. אנחנו יודעים איך לתרגם את יעדי האימפקט שלכם- חברות, עמותות וקרנות לתוכניות מוצלחות ומעוררות השראה בscale גדול.

אחד מהאתגרים הגדולים ביותר של החברה בישראל ובעולם הינו הפער החברתי, שהולך וגדל ככל שהטכנולוגיה מתקדמת. על מנת לצמצם את פערי האי שיויון ולאפשר לאוכלוסיות מגוונות להשתלב בהייטק הישראלי פיתחנו עם השותפים שלנו תוכניות הכשרה שעשו שינוי לאלפי צעירים בישראל.
אנחנו מאמינים שכישורים הם מנוע משמעותי ליצירת מוביליות חברתית ושינוי אמיתי בחברה הישראלית. החזון שלנו הוא לאפשר שיויון הזדמנויות לכולם דרך תוכניות שאינן דורשות שכר לימוד ודרך תהליך מיון "עיוור" המתבסס על יכולות ולא על קורות חיים. אנחנו יודעים איך לתרגם את יעדי האימפקט שלכם- חברות, עמותות וקרנות לתוכניות מוצלחות ומעוררות השראה בסקייל גדול. אחד מהאתגרים הגדולים ביותר של החברה בישראל ובעולם הינו הפער החברתי, שהולך וגדל ככל שהטכנולוגיה מתקדמת. על מנת לצמצם את פערי האי שיויון ולאפשר לאוכלוסיות מגוונות להשתלב בהייטק הישראלי פיתחנו עם השותפים שלנו תוכניות הכשרה שעשו שינוי לאלפי צעירים בישראל.

קידום נשים

שילוב צעירות וצעירים מהחברה הערבית בהייטק

שילוב עולים חדשים בהייטק

שילוב נשים וגברים מהחברה החרדית בהייטק

תוכניות פיתוח והשמה לאוכלוסיות בתת-ייצוג

פיתוח וקידום עסקים קטנים ובינוניים

קידום נשים

שילוב צעירות וצעירים מהחברה הערבית בהייטק

שילוב עולים חדשים בהייטק

שילוב נשים וגברים מהחברה החרדית בהייטק

תוכניות פיתוח והשמה לאוכלוסיות בתת-ייצוג

פיתוח וקידום עסקים
קטנים ובינוניים

פתרונות  לקידום החברה בישראל

התוכניות שלנו פותחו כדי לתמוך בחזון של חברות, ארגונים וקרנות לגשר על הפערים השונים של אוכלוסיות מגוונות ולאפשר להן להשתלב במשרות איכות טכנולוגיות בשוק התעסוקה הישראלי. אנחנו מאמינים בכח של כישורים והיכולת שלהם להפחית אי שוויון חברתי.

אנחנו מציעים Academy as a Service – מקום אחד שיכול לבנות את התוכנית המתואמת לצרכים שלכם; משלב הרעיון ועד לטקס הסיום, עם צוות מיומן, טכנולוגיה תומכת והרבה מוטיבציה להמשיך לבנות את המדינה שלנו.
פתרונות 
לקידום החברה בישראל
התוכניות שלנו פותחו כדי לתמוך בחזון של חברות, ארגונים וקרנות לגשר על הפערים השונים של אוכלוסיות מגוונות ולאפשר להן להשתלב במשרות איכות טכנולוגיות בשוק התעסוקה הישראלי. אנחנו מאמינים בכח של כישורים והיכולת שלהם להפחית אי שוויון חברתי.

אנחנו מציעים Academy as a Service – מקום אחד שיכול לבנות את התוכנית המתואמת לצרכים שלכם; משלב הרעיון ועד לטקס הסיום, עם צוות מיומן, טכנולוגיה תומכת והרבה מוטיבציה להמשיך לבנות את המדינה שלנו.
+ 30,000
בוגרי תוכניות מאוכלוסיות תת-ייצוג
הוכשרו למקצועות צמיחה
+ 1,200
עסקים קטנים מרוויחים יותר ויעילים יותר בזכות הכשרות שפיתחנו
+ 100
מפעלים הפכו להיות מונחי דאטה

אנחנו בונים סיפור חדש בישראל
דרך מודל הכשרה ייחודי

התפקיד של ההייטק הישראלי הוא לא רק כקטר שמוביל כלכלית את המשק ואחראי לאחוז גבוה מהתוצר, אלא גם כקטר חברתי – לייצר פתרונות טכנולוגיים לאתגרים שמאיימים על העולם ולאפשר מוביליות חברתית דרך שילוב עובדים מאוכלוסיות שונות. אנחנו בונים בישראל סיפור חדש, שתעסוקה היא חלק חשוב ממנו, ותעשיית ההייטק מובילה את הדרך למשרות החדשות שנוצרות בעקבות ההתפתחות הטכנולוגית. הצטרפו אלינו ותעזרו לנו להוביל את הדרך לשילוב עובדים חדשים מאוכלוסיות מגוונות בצורה שתייצר בסיס ושפה משותפת רחבים בחברה הישראלית.
לכל ארגון או חברה יש את הכח להשפיע על המצב החברתי והכלכלי בישראל.
אנחנו מתרגמים את יעדי ה ESG וה DE&I שלכם לתוכניות שמאפשרות עולם שיוויוני יותר ללא שכר לימוד של המשתתפים.

מוזמנים ליצור איתנו קשר, להצטרף לתוכניות הקיימות או ליזום תוכנית חדשה שתשנה את פני החברה בישראל. צריך כפר שלם כדי לגדל ילד וצריך אקוסיסטם חזק שמייצר אימפקט כדי לגדל אלפי טאלנטים מוכשרים מאוכלוסיות מגוונות.

תוכניות לדוגמא

האקדמיה ל ShoppingIL היא תכנית Google שהוקמה על ידנו על מנת להכשירעסקים קטנים ובינוניים למכור אונליין ולהגדיל הכנסות. היא מוכרת כאחת מתוכניות האימפקט המעניינות והחשובות ביותר על ידי Google ברחבי העולם. מאז הקמתה, לפני כ-5 שנים, מעל 1000 עסקים השתתפו וסיימו את התכנית בהצלחה בישראל ובאיחוד האמירויות כאשרמרבית העסקים מגדילים את הכנסותיהם בממוצע כחודשיים מסיום התוכנית.
תוכנית פורצת דרך בשיתוף עם Google, שמטרתה להגדיל את אחוז הנשים המועסקות בתעשיית ההייטק ולסייע לחברות לקלוט עובדות רלוונטיות לצמיחתן. התוכנית הראשונה והיחידה שמכשירה ומסייעת לנשים להיכנס לתפקידים בתחום הדאטה ובמקצועות הצמיחה- CS ומכירות בהייטק. מתוך עשרות אלפי מועמדות, הכשרנו ללא עלות מצידן, מעל 200 נשים שהגיעו ללא ניסיון והיום משתלבות בחברות שונות בתעשייה.
האקדמיה למקצועות ההייטק של Monday.com שסייענו להקים ולתפעל.Monday החליטה לפעול אקטיבית כדי ליישם את מחויבותם להגדלת קהילת הייטק בישראל. Monday U הציעה אקדמיות שונותלאנשים שרוצים לעשות הסבהלמקצועות שונים בהייטק. החל מתחומי דאטה ותכנות, ועד שיווק ומכירות, Monday U נחשבת לאחת האקדמיות הטכנולוגיות הגדולות והמרשימות ביותר באומת הסטרטאפים.
תוכנית עם מחוייבות ארוכת טווח לסייע למיעוט הערבי בישראל, תוך שינויי אמיתי בחייהם על ידי הקניית כישורים חשובים לשוק התעסוקה הטכנולוגי. Elevation מנהלת את התוכניות בשותפות עמותת Atidna והרשות לחדשנות, לאורך כל שלבי התוכנית, החל מסינון המועמדים, גיוס, הכשרה וכלה במציאת עבודה עבור בוגרי התוכנית בסיומה.
תוכנית הכשרה מעוררת השראה שנועדה לסייע להורים יחידנים, לשדרג את הקריירה שלהם כדי שיצליחו לכלכל את משפחותיהם בכבוד. Elevation, ביחד עם העמותה, סייעה לבנות את התוכנית ולהפעיל את ההכשרות הנדרשות ובכך לאפשר למשתתפים להתחייב ולהצליח בהכשרתם ובהשמתם.
תכנית איקומרס לארגונים קטנים – גדולים, ביוזמת Google, על מנת לעזור לצמיחת עסקים באיחוד האמירויות. בהמשך לפעילות המוצלחת של ShoppingIL בישראל, במיוחד לאחר משבר הקורונה, הוחלט להרחיב את הפעילות גם לאיזור זה, ועל כן פנתה Google ל Elevation, על מנת לייצר תכנית דומה. התכנית מקנה לעסקים כלים וכישורים להבנת שיווק דיגיטלי ואפשרות להצמיח את האתר שלהם בכוחות עצמם.

Elevation סייעה ל Place IL בכל תהליכי המיון והסינון של המועמדים, המגיעים מאוכלוסיות בתת ייצוג, במטרה להשימם כמתמחים בחברות הייטק מובילות. כל זאת נעשה באמצעות טכנולוגיות ושיטות עבודה מתקדמות שפותחו על ידי Elevation.

יוזמה ברוכה ומשותפות של משרד הרווחה, קרן רש״י ו-eGoogl, בשיתוף אלביישן, כדי לאפשר אופק תעסוקתי ותנאי שכר מכובדים לנשים נפגעות אלימות במשפחה. בשל הנסיון שלנו, פנו אלינו כדי לבצע את תכנית ההכשרה ולהכין את אותן נשים לתפקידי צמיחה בהייטק. הנשים סיימו בהצלחה הכשרות פרונטליות ומקוונות בתחומים טכנולוגיים כגון Data, SC, ניהול סושיאל ועוד.
תוכנית שנועדה להגדיל את הפריון של מפעלי תעשייה בישראל באמצעות הטמעת כלים מונחי דאטה לניהול מידע במפעל. הכשרנו מעל 100 מפעלים ברחבי הארץ כדי לבצע התייעלות משמעותית במפעל באמצעות מעבר לתהליך קבלת החלטות מבוסס נתונים. בנוסף, קיבלו עובדי המפעל כלים לבניית אסטרטגיה שיווקית והתייעלות בתחום ההון האנושי, תוך ליווי צמוד של מנטורים מטעם Elevation.
פרויקט ביוזמת משרד הכלכלה, הג׳וינט והקואליציה לתעסוקת חרדים, על מנת להגביר את שילוב החרדים בהייטק. מטרת התוכנית היא להכשיר את הבוגרים בכלים העדכניים והרלוונטיים ביותר לשוק ההייטק ולהכין את החברה החרדית ל״תעסוקה איכותית״. ישנם מאות סיפורי הצלחה של בוגרים בתוכנית זו אשר החלו את דרכם החדשה בהייטק.
אחת הדרכים המוצלחות ביותר של JP Morgan להוציא לפועל את מטרות ה-ESG של החברה ולתמוך באוכלוסיות בתת ייצוג. התוכנית נועדה לשפר את איכות חייהם של אוכלוסיות ברמה סוציואקונומית נמוכה על ידי גישה חינמית להכשרות ועזרה בגיוסים לעולם ההייטק.

האקדמיה ל ShoppingIL היא תכנית Google שהוקמה על ידנו על מנת להכשיר עסקים קטנים ובינוניים למכור אונליין ולהגדיל הכנסות.
היא מוכרת כאחת מתוכניות האימפקט המעניינות והחשובות ביותר על ידי Google ברחבי העולם. מאז הקמתה, לפני כ-5 שנים, מעל 1000 עסקים השתתפו וסיימו את התכנית בהצלחה בישראל ובאיחוד האמירויות כאשר מרבית העסקים מגדילים את הכנסותיהם בממוצע כחודשיים מסיום התוכנית.

תוכנית פורצת דרך בשיתוף עם Google, שמטרתה להגדיל את אחוז הנשים המועסקות בתעשיית ההייטק ולסייע לחברות לקלוט עובדות רלוונטיות לצמיחתן. התוכנית הראשונה והיחידה שמכשירה ומסייעת לנשים להיכנס לתפקידים בתחום הדאטה ובמקצועות הצמיחה- CS ומכירות בהייטק. מתוך עשרות אלפי מועמדות, הכשרנו ללא עלות מצידן, מעל 200 נשים שהגיעו ללא ניסיון והיום משתלבות בחברות שונות בתעשייה.

האקדמיה למקצועות ההייטק של Monday.com שסייענו להקים ולתפעל. Monday.com החליטה לפעול אקטיבית כדי ליישם את מחויבותם להגדלת קהילת הייטק בישראל.
Monday U הציעה אקדמיות שונותלאנשים שרוצים לעשות הסבהלמקצועות שונים בהייטק. החל מתחומי דאטה ותכנות, ועד שיווק ומכירות, Monday U נחשבת לאחת האקדמיות הטכנולוגיות הגדולות והמרשימות ביותר באומת הסטרטאפים.

תוכנית עם מחוייבות ארוכת טווח לסייע למיעוט הערבי בישראל, תוך שינויי אמיתי בחייהם על ידי הקניית כישורים חשובים לשוק התעסוקה הטכנולוגי. Elevation מנהלת את התוכניות בשותפות עמותת Atidna והרשות לחדשנות, לאורך כל שלבי התוכנית, החל מסינון המועמדים, גיוס, הכשרה וכלה במציאת עבודה עבור בוגרי התוכנית בסיומה.
תוכנית הכשרה מעוררת השראה שנועדה לסייע להורים יחידנים, לשדרג את הקריירה שלהם כדי שיצליחו לכלכל את משפחותיהם בכבוד. Elevation, ביחד עם העמותה, סייעה לבנות את התוכנית ולהפעיל את ההכשרות הנדרשות ובכך לאפשר למשתתפים להתחייב ולהצליח בהכשרתם ובהשמתם.
תכנית איקומרס לארגונים קטנים - גדולים, ביוזמת Google, על מנת לעזור לצמיחת עסקים באיחוד האמירויות. בהמשך לפעילות המוצלחת של ShoppingIL בישראל, במיוחד לאחר משבר הקורונה, הוחלט להרחיב את הפעילות גם לאיזור זה, ועל כן פנתה Google ל Elevation, על מנת לייצר תכנית דומה. התכנית מקנה לעסקים כלים וכישורים להבנת שיווק דיגיטלי ואפשרות להצמיח את האתר שלהם בכוחות עצמם.
Elevation סייעה ל Place IL בכל תהליכי המיון והסינון של המועמדים, המגיעים מאוכלוסיות בתת ייצוג, במטרה להשימם כמתמחים בחברות הייטק מובילות. כל זאת נעשה באמצעות טכנולוגיות ושיטות עבודה מתקדמות שפותחו על ידי Elevation.

יוזמה ברוכה ומשותפות של משרד הרווחה, קרן רש״י ו-Google, בשיתוף Elevation, כדי לאפשר אופק תעסוקתי ותנאי שכר מכובדים לנשים נפגעות אלימות במשפחה. בשל הנסיון שלנו, פנו אלינו כדי לבצע את תכנית ההכשרה ולהכין את אותן נשים לתפקידי צמיחה בהייטק. הנשים סיימו בהצלחה הכשרות פרונטליות ומקוונות בתחומים טכנולוגיים כגון Data, SC, ניהול סושיאל ועוד.

תוכנית שנועדה להגדיל את הפריון של מפעלי תעשייה בישראל באמצעות הטמעת כלים מונחי דאטה לניהול מידע במפעל. הכשרנו מעל 100 מפעלים ברחבי הארץ כדי לבצע התייעלות משמעותית במפעל באמצעות מעבר לתהליך קבלת החלטות מבוסס נתונים. בנוסף, קיבלו עובדי המפעל כלים לבניית אסטרטגיה שיווקית והתייעלות בתחום ההון האנושי, תוך ליווי צמוד של מנטורים מטעם Elevation.
פרויקט ביוזמת משרד הכלכלה, הג׳וינט והקואליציה לתעסוקת חרדים, על מנת להגביר את שילוב החרדים בהייטק. מטרת התוכנית היא להכשיר את הבוגרים בכלים העדכניים והרלוונטיים ביותר לשוק ההייטק ולהכין את החברה החרדית ל״תעסוקה איכותית״. ישנם מאות סיפורי הצלחה של בוגרים בתוכנית זו אשר החלו את דרכם החדשה בהייטק.
אחת הדרכים המוצלחות ביותר של JP Morgan להוציא לפועל את מטרות ה-ESG של החברה ולתמוך באוכלוסיות בתת ייצוג. התוכנית נועדה לשפר את איכות חייהם של אוכלוסיות ברמה סוציואקונומית נמוכה על ידי גישה חינמית להכשרות ועזרה בגיוסים לעולם ההייטק.

הדרך שלכם להשפיע!

הצטרפו אלינו למסע להגשמת החזון לעשייה חברתית:

Impact Form Hebrew

צרו קשר לבחון איך אפשר ביחד להגשים את מטרות הארגון והחברה בישראל - כאחד 

מאז פרוץ המלחמה ב-7.10.23 פיתחנו יחד עם שותפים רבים ומגוונים תוכניות הכשרה שמטרתן לתמוך ולסייע לאוכלוסיות שהושפעו מהמצב בישראל